Răspundem tuturor aplicanților în 72 de ore!

Category: Beneficii pentru angajați

Beneficii pentru angajați
8. May 2020

Un loc de muncă nou, rapid și simplu

Blog (1)

Cum ar fi dacă cineva ar găsi un loc de muncă în locul tău? Ar trebui doar să te așezi confortabil și cineva să găsească pentru tine un loc de muncă nou, rapid și simplu. La Manuvia, am realizat pe parcursul timpul, că procesul de căutare al unui loc de muncă necesită timp, așa că, ne-am dorit să îl simplificăm. Am creat-o pe V.I.K.I. – un ajutor pentru oricine este în căutarea unui loc de muncă și dorește să facă acesta într-un mod rapid.

V.I.K.I., este agentul nostru de recrutare virtual. Așa numitul chatbot, care este aici să te ajute, să îți găsești un loc de muncă, mai ușor. Sună ca și un film din viitor dar defapt este doar o simplă fereastră. Pe pagina de Facebook, care îți face o selecție de locuri de muncă potrivite pentru tine, pe baza câtorva întrebări. Și acest lucru este posibil doar cu câteva click-uri distanță.

Cu V.I.K.I poți să vorbești ca și cu prietenii tăi. La început, îți oferă două opțiuni: ”Alege un loc de muncă” sau ” Sună un agent de recrutare”. Bineînțeles, întotdeauna vei avea posibilitatea să contactezi un agent de recrutare real, pentru informații, dacă preferi această opțiune. V.I.K.I., este aici să te ajute nu să te limiteze!

Un loc de muncă nou, rapid și simplu.

Comunicarea cu V.I.K.I este extrem de ușoară. Tu trebuie doar să alegi varianta dorită în funcție de întrebările afișate. Fie că îți dorești„ un loc de muncă în țară sau în străinătate, sau un post calificat sau necalificat. În același timp există și opțiunea ”Am nevoie de ajutor ” iar dacă introduci numărul de telefon, un agent de recrutare, urmează să te contacteze cât de repede pentru a-ți furniza toate informații necesare.

Agentul de recrutare virtual, este disponibil 24 de ore pe zi, 7 zile pe săptămână. Deci poți să îl abordezi oricând, iar după doar câteva click-uri,V.I.K.I. îți va găsi un loc de muncă. În cel mai scurt timp posibil. Nu contează că ești acasă, într-o cafenea sau aștepți autobusul. Poți să accesezi căsuța de pe Facebook, oriunde.

Avantajul folosirii acestei metode este cu siguranță răspunsul imediat, datorită discuției automate. O să îți prezinte câteva variante de locuri de muncă iar tu decizi pe care o alegi. Mai departe, bineînțeles, un agent de recrutare urmează să te contacteze pentru toate informațiile. Nu trebuie să mergi nicăieri, poți face totul din comfortul casei tale. De la începutul discuției cu V.I.K.I. până la algerea unui loc de muncă.

V.I.K.I.

A ajutat deja peste 450 de oameni să își găsească un loc de muncă bun, fără măcar să fie necesar ca aceștia să se deplaseze de la domiciliul lor. Agentul de recrutare virtual, al Manuviei, este cu siguranță cea mai convenabilă metodă de găsire a unul loc de muncă, în secolul 21.

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
9. April 2020

Cum faci față unui interviu telefonic, mai ușor?

blog

În această perioadă, în care procesul de recrutare se face destul de dificil, noi căutăm soluții pentru a ușura totul. Una dintre variantele pe care le-am selectat este interviul telefonic. Așa că ne-am gândit să îți prezentăm câteva sfaturi despre cum faci față unui interviu telefonic, mai ușor.

Ce ar fi bine să iei în considerare înainte de interviu?

Dacă stabilești cu agentul de recrutare o anumită oră pentru interviu, îți recomandăm să pregătești totul înainte:

  • Păstrează numărul agentului de recrutare ca să știi că el te sună.
  • Încarcă-ți telefonul.
  • Să ai căști cu microfon (în cazul în care e necesar să notezi ceva).
  • O cameră în care să fie liniște.
  • Pix și hârtie.
  • În cazul în care nu ai o adresa de email îți recomandăm să îți faci una (yahoo, gmail) asfel putem să îți trimitem materiale mult mai ușor.

Perfect, acum că avem lucrurile de bază pregătite, haide să aruncăm o privire peste posibilele întrebări atunci când vine vorba despre cum faci față unui interviu telefonic.

  • Este important să ai CV-ul într-o formă structurată, în acesta vei menționa educația, experiența profesională sau practica.
  • Să ai documentele personale lângă tine în cazul în care este necesară data nașterii sau adresa.
  • Pot să îți ceară o descriere mai amplă de la ultimul loc de muncă, angajatorul, ce făceai mai exact acolo, care erau responsabilitățile tale, ce ți-a plăcut, ce nu ți-a plăcut.
  • Toate aceste întrebări sunt cu scopul de a găsi o ofertă perfectă pentru tine.
  • Dacă ai certificate sau calificări de orice fel.
  • Unde ai prefera mai exact să lucrezi? Dacă îți dorești un loc de muncă care îți oferă și cazare? Sau dacă ai nevoie de transport la locul de muncă.
  • Dacă dorești să mergi singur, în cuplu sau cu prietenii?
  • Întrebări cu privire la starea de sănătate, în special în această perioadă mai sensibilă cu COVID-19.

Atunci când vine vorba despre cum faci față unui interviu telefonic, probabil te gândești că o să ai emoții? Ei bine acest lucru este normal, însă agenții noștri de recrutare au multă răbdare și sunt aici ca să te ajute.

Hmm și ce altceva? Să vorbești clar și neapărat să ai un zâmbet pe față în timpul conversației. O să te ajute mult!

Îți dorim din suflet să ai un interviu telefonic de succes. Locuri de muncă actuale, poți găsi aici.

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
24. March 2020

Întrebări adresate frecvent de către candidați

blog-FAQ-RO

Ce ar trebui să fac să pot lucra pentru Manuvia?

În acest articol vom trece prin câteva întrebări adresate frecvent de către candidați. Contactează-ne prin intermediul linei de informație 0721 206 416 sau poți direct să ne trimiți un email la info@manuvia.ro. În momentul de față, toate sediile noastre sunt închise, de aceea toate interviurile vor avea loc telefonic. Citește mai multe despre aceasta în articolul nostru:

Vreau un loc de muncă dar sunt îngrijorat de infecția cu coronavirus.

Venim cu o abordare responsabilă a situației. Agenția noastră a luat o serie de măsuri pentru a elimina orice fel de risc de răspândire a bolii. Toți angajații sunt rugați să semneze o declarație că sunt clinic sănătoși înainte de a începe munca. De asemnea, declară pe propria răspundere că nu au fost în ultimele 14 zile în țările afectate. Înainte de a începe munca, informăm candidații despre cum să prevină infecția și despre instrucțiuni. Măsurăm în mod regulat temperatura angajaților noștri.

Locul de desfășurare al activității este supus unor reguli extrem de stricte de igienizare. Atât timp cât acestea sunt respectate, riscul infecării scade.

În cazul în care am luat contact cu o persoană venită din străinătate trebuie să intru în carantină?

Tocmai de aceea ne-am dorit să răspundem la aceste întrebări adresate frecvent de către candidați ca să lămurim mai multe aspecte. Îți recomandăm să contactezi medicul în cazul unei situații ca aceasta.

Ce ar trebui să fac în cazul în care cred că am luat virusul?

Râmăi acasă și contactează-ți imediat medicul. Acesta îți va oferi toate detaliile și instrucțiunile necesare. Asigură-te că îți informezi coordonatorul cu privire la starea ta. În cazul în care locuiești la cazările noastre, acesta te va îndruma mai departe.

Ce ar trebui să fac să reduc riscul de îmbolnăvire?

Cel mai important lucru este să fim responsabili. Spală-te frecvent pe mâini cu săpun sau gel dezinfectant. Șterge regulat obiectele pe care le folosești, (telefonul mobil, tastatura). Tușește și strănută în batistă și apoi aruncă-le. Evită grupurile mari de oameni și păstrează distanța de cel puțin 2 metri față de ceilalți. Evită contactul cu persoanele bolnave. Îți recomandăm de asemenea să urmărești informațiile actualizate de pe site-urile de încredere.

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
23. March 2020

Ia-ți un loc de muncă bun chiar într-o perioadă dificilă

bbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbb

Având clienți în diferite sectoare, putem să te ajutăm să îți găsești un loc de muncă bun într-o perioadă dificilă. În fiecare zi, vedem în mass media despre modul în care coronavirus evoluează. Și bineînțeles care este modul în care afectează diferite profesii. Oamenii sunt forțați să își închidă posturile și să aștepte până când ceva se va schimba. Ei bine, noi dorim să te anunțăm că încă mai există speranță. Există unele domenii în care este nevoie de forță de muncă.

Ce s-a schimbat mai exact?

Până acum, erai obișnuit să avem sediile deschise. Astfel puteai să ne vizitezi direct, să ne spui despre cerințele și așteptările tale. Din păcate, în conformitate cu noile reguli, a fost necesară închiderea acestora pentru a proteja sănătatea ta și a colegilor noștri. Stai liniștit avem și vești bune! Agenții de recrutare încă sunt disponibili, de luni până la vineri, de la 9 la 17. Poți șă ne contactezi la 0721 206 416.

Cum vor decurge lucrurile de acum?

Dacă te gândești cum vor decurge lucrurile în următoarea perioadă? Cum poți mai exact să îți iei un loc de muncă bun chiar într-o perioadă dificilă? Ei bine putem să îți spunem, că cel puțin pentru început, toate interviurile se vor desfășura telefonic. Testările de îndemânare vor fi date direct la angajator. Este important să știi că poți să păstrezi în continuare legătura cu colegii noștri. Dacă ai orice fel de nelămuriri sau întrebări legate de procesul de recrutare suntem aici. Pentru restul informațiilor esențiale poți să ne contactezi telefonic.

 

Sănătatea ta, sănătatea angajaților noștri sunt întotdeauna pe primul loc. Fiecare mască, manușă, dezinfectant, fluturașele cu instrucțiuni, spălatul pe mâini și bineînțeles limitarea contactului personal, toate acestea ca să te protejăm pe tine. De aceea suntem aici să îți spunem să ai incredere! Noi vom avea grijă să îți găsim un loc de muncă și în același timp să te protejăm cât putem de bine.

Și adu-ți aminte, spălatul mâinilor și purtarea măștilor sunt cea mai bună prevenție!

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
20. February 2020

5 locuri de muncă pentru începerea carierei

RO_blog

Suntem cu toții de acord că numeroase locuri de muncă disponibile pe piața sunt destul de neinteresante. Din acest motiv noi suntem aici să îți facem o selecție cu unele dintre cele mai atractive locuri de muncă pentru începerea carierei. Ofertele de muncă pentru operatori producție sau stivuitoriști sunt cele mai căutate. Care vor fi sarcinile și responsabilitățile tale și care este un salariu realist în cazul în care alegi una dintre ele?

1) Operator producție

Ți-ar face plăcere să lucrezi pentru companii precum Panasonic, Porsche sau Skoda? Aceste companii sunt în căutare de operatori producție. Este vorba despre muncă ușoară, care necesită o bună îndemânare și o vedere excelentă. Controlul calității, testarea și asamblarea pieselor și a produselor pe linia de producție. Această ofertă este preferată chiar și de pentru doamne. Dacă îți dai interesul, poți câștiga până la 1 000 €. Este destul de simplu, așa-i?

2) Operator depozit

Ca și operator depozit, munca este extrem de ușoară dar cu o responsabilitate extrem de mare. Trebuie doar să dai dovadă de un simț bun al organizării. Sarcina ta principală este să depozitezi bunurile, să aprovizionezi liniile de asamblare și chiar să ții evidența produselor. În cazul în care nu ai mai făcut așa ceva până acum, nu îți faci griji- maeștrii te vor învăța cum funcționează lucrurile. Ca și operator depozit poți câștiga până la 900 €.

3) Stivuitorist (ofertă calificată)

Consideri că munca unui stivuitorist este plictisitoare? Ei bine acest lucru nu este deloc adevărat. Încărcarea este extrem de importantă în funcționarea producției. Sarcinile tale vor fi să încarci și descarci bunuri, să muți diferite materiale, așezi paleți pe rafturi. În cazul în care ești șofer calificat, ai numeroase oferte din care să alegi. Agențiile de recrutare oferă zeci de posturi cu salariu de peste 1.000 €.

4) Sudor (ofertă calificată) 

O altă ofertă din lista cu locuri de muncă pentru începerea carierei este pentru sudori. Știai că agențiile de recrutare oferă un salariu extrem de atractiv pentru sudori? Acesta pornește de la 1.500 €. Există cerere mare pentru această poziție în Cehia și Slovacia. Sarcinile tale vor fi să sudezi diferite materiale conform unor planuri și schițe. Specificul muncii și certificatele necesare sau cursuri variază în funcție de locul de muncă. Pe lângă partea salarială, oferta de muncă îți oferă și mai multe beneficii.

5) Asistent medical (ofertă calificată)

Pentru a lucra ca și asistent medical, ai nevoie de specializare. În cazul în care îți face plăcere să îi ajuți pe ceilalți, acest loc de muncă este perfect pentru tine. Un asistent medical este responsabil de serviciile medicale în spitale, spa-uri sau chiar case ale vârstnicilor. Oferta concretă de muncă și salariile variază în funcție de poziție. Un asistent medical poate câștiga până la 2.800 €, în Germania.

În momentul de față avem numeroase locuri de muncă pe diferite poziții, incluzând operatorii producție, sudori, operatori depozit, stivuitoriști, etc.

 

Afișați posturile vacante

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
21. January 2020

Căutarea unui loc de muncă prin agenție de recrutare, niciodată mai simplă!

blog_RO

Crezi că ți-ar plăcea să știi mai multe informații legate de care sunt beneficiile oferite de agențiile de recrutare? Sau te gândești că nu ai suficientă experiență sau vreo calificare? Ești în locul potrivit! Noi îți prezentăm tot procesul care stă în spatele visului tău! Uită-te și tu.

Voi putea să găsesc un loc de muncă și fără experiență?

Apelând la o agenție de recrutare ai posibilitatea să alegi un loc de muncă în diferite domenii. Acestea sunt în special ca și operatori pe linia de producție, pentru acest post nu este necesară nici un fel de experiență anterioară. Mai specific, este vorba despre asamblare, înșurubare sau inspectarea produselor finale. Pentru unele locuri de muncă nu este nici măcar necesar certificatul de absolvire al școlii.

Cât costă?

Agenții noștri de recrutare îți oferă un proces simplu, confortabil. Aici includem și partea financiară. Nu se percep taxe sau comisioane pentru serviciile acestora. Din acest motiv suntem pe piața muncă de peste 20 de ani și avem peste 3000 de persoane angajate și mulțumite, care lucrează în diferite țări.

Cum are loc interviul?

Nu știi dacă îți place locul de muncă pe care îl ai? Sau dacă ești suficient de apreciat, sau dacă este cu adevărat locul de muncă pe care îl cauți? Este foarte important ca agenții de recrutare să știe dacă un loc de muncă este potrivit pentru tine sau nu. Să se asigure că ajung la tine toate informațiile încă de la început. Noi te punem la curent cu toate aceste informații încă din timpul testărilor, astfel că, te pregătim pentru orice loc de muncă îți dorești.

Testele o să fie foarte simple, fie matematică din clasele primare 25:5=5, sau testări de atenție, găsirea diferențelor sau de îndemânare. Procesul este foarte simplu. Astfel că, după încheierea testărilor există posibilitatea imediată de semnare a unui contract de muncă. Suntem de asemenea flexibili, în cazul în care un anumit loc de muncă nu ți se potrivește, nu este nici o problemă. Găsim noi ceva pe placul tău!

Prin noi, toată lumea își găsește loc de muncă. 

Indiferent că ești calificat într-un anumit domeniu sau fără experiență de muncă, folosește serviciile noastre! Pentru posturile calificate, sudori, șoferi, stivuitoriști sau asistenți medicali, este nevoie de experiență și calificare. Pentru locurile de muncă în producție, ca și operatori, experiența nu este necesară. Cel mai important lucru este abilitatea și dorința de a lucra.

Nu sta prea mult pe gânduri și citește oferta noastră. Ești la doar un pas de semnarea contractului de muncă! Contactează-ne!

Afișați posturile vacante

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
15. November 2019

6 motive să îți cauți un loc de muncă prin agenție de recrutare

RO-blog-november (1)

Te-ai săturat să tot lași CV-ul peste tot și să aștepți să fii sunat înapoi? Acum nu mai e necesar, economisește-ți timpul și petrece-l cu cei apropiați. Lasă partea de căutare pentru alții și o să îți găsească ei un loc de muncă pe placul tău. Să-ți găsești un loc de muncă prin agenție de recrutare are multe avantaje, printre altele, cazare gratuită și avanasuri din salariu.

       1Nu există taxe sau comisioane

Tot procesul, de la interviul inițial până la plecare, este gratuit. Nu trebuie să plătești nimic. Nu e nevoie să îți faci griji pentru nici un fel de rețineri ulterioare pentru mediere.

       2. Același salariu în mână și pe contract

Onestitatea este cheia. O alte parte importantă în cazul în care dorești să îți iei un loc de muncă prin agenție. Vei vedea același salariu și pe contractul de muncă. Suma finală, reală, este compusă din mai multe variabile și poate să fie chiar mai mare decât cea de pe contract. Pe lângă salariul de bază mai există și numeroase bonusuri (de prezență, performanță) sau sporuri ( pentru turele de noapte, munca în timpul  zilelor de vacanță și altele). Componenta variabilă a salariului depinde de cât de îndemânatic este angajatul.

        3Ai posibilitatea de a alege din mai multe oferte

Ai libertatea de a alege. În cazul în care noul loc de muncă nu ți se potrivește, nu îți place locația, salariul, descrierea postului sau orice altceva întotdeauna ai posibilitatea de a alege un alt loc de muncă prin agenție. Colegii noștri experimentați îți pot oferi asistență pentru asta. Avem mai multe oferte disponibile în momentul de față așa că decizia este în mâinile tale.

       4. Alegerea unul loc de muncă prin agenție o să fie în funcție de preferințele tale

Poți să îți alegi un loc de muncă care ți se potrivește perfect. Nu dorești să lucrezi în ture de 3 schimburi? Sau pe linia de producție? Îți dorești transport gratuit de și până la locul de muncă? Vei primi toate informațiile de care ai nevoie și astfel îți poți alege un loc de muncă perfect pentru tine.

         5. Nu trebuie să îți faci griji pentru cazare și transport

Călătorește fără emoții. Agenția o să plătească pentru biletul de tren sau autobus și de asemenea îți furnizăm cazare asigurată în mod gratuit. Cazarea este asigurată gratuit ceea ce înseamnă că poți economisii până la 200 € pe lună. În cele mai multe cazuri transportul de la cazare la locul de muncă este și acesta asigurat.

          6. Vei avea parte de multe beneficii

Nu este necesar să fii angajat prin fabrică ca să ai parte de beneficii. Am precizat deja cazarea gratuită și transportul dar pe lângă acestea mai sunt și altele. Avansuri din salariu săptămânale, reduceri substanțiale pentru mesele la cantină de asemenea și bonusuri de performanță sau prezență.

Noi credem că te-am convins. În Manuvia găsim locuri de muncă pe placul tău, – în ceea ce privește salariul, locația, descrierea postului și beneficiile. Dovada succesului nostru o reprezintă cei 13 000 angajați mulțumiți. Alătură-te lor.

În momentul de față avem numeroase oferte de muncă în diferite domenii, începând cu operatorii pe linia de producție, stivuitoriști, sudori, responsabili de depozite și multe altele.

Afișați posturile vacante

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
13. September 2019

Ce face mai exact un operator producție?

800px-Gorky_Automobile_Plant_in_Nizhniy_Novgorod_(41)

O parte importantă din munca noastră se axează pe ofertele cu un nume relativ general- operator pe linia de producție. Ce face un astfel de operator?  Câte ore lucrează? Cât de mult câștigă? Răspunsurile la toate aceste întrebări și nu numai se află în textul următor.

Ce face un operator pe linia de producție?

Cu siguranță nu este sțiinta rachetelor. De fapt, este un cumul de activități menite să ducă la finalizarea produsului, folosind diferite mașini și aparate. Iar toate acestea se întâmplă respecând cu rigurozitate procesele tehnologice, schițe și reguli de siguranță.

Dar hai să discutăm mai concret. The Descrierea generală a postului unui operator  producție este:

  • asamblarea și finalizarea pieselor (scaune de mașini, electronice, cablajelor, etc.)
  • operarea mașinilor automate și semi-automate (pe diferite linii de producție, prese, etc.)
  • verificare manual și vizuală a calițății și funcționalițății produselor finite
  • împachetarea și etichetarea produselor finite și securizarea lor împotriva posibilelor
  • depozitarea produselor pe paleți și manipularea ulterioară a materialelor și a bunurilor, pregătirea acestora pentru expediere
  • notarea și actualizarea datelor folosind scannere, sau în conformitate cu cererea supervizorului
  • menținerea permanent și repararea în caz de nevoie a pieselor mici, raportarea către persoanele responsabile
  • respectarea regulilor de protecție și a celor de menținere a sănătății

Detalii specifice legate de condițiile de muncă sunt precizate în contractul de muncă. Aceste pot să difere de la fabrică la fabric dar în general toate include cele menționate de noi mai sus.

Câte ore se lucrează și care este salariul unui operator pe linia de producție?

Un operator producție este necesar să fie îndemânatic și să aibă vedere foarte bună. De obicei nu implică prea mult efort fizic, dar există și excepții. Nu este o muncă doar pentru bărbați, companiile de multe ori caută și femei, chiar cupluri.

În producție se lucrează în schimburi. Numărul acestora este stabilit de către angajator în funcție de nevoie actuale și capacitate. Cel mai des se lucrează două-schimburi (schimburi-12-ore, ture ziua și noaptea, deobicei de la 6 la 18 și invers) și trei-schimburi (schimburi-8-ore, ture dimineața, la prânz, și seara), există și un-schimb (schimb-8-ore, cel mai des de la 06.00 -15.00). Este important de știut ca acestea pot varia.

Să discutăm despre cel mai important lucru – salariul.

Nu avem un răspuns concret, din punct de vedere statistic media salarială pentru această poziție este între 700 – 800 €. Este foarte important să știi că în unele cazuri poti să câștigi chiar și peste 1 000 € net, cu diferite plusuri (muncă în zilele de weekend, sărbătoare, schimburile de noapte) și bonusuri (prezență, performanță). Foarte mult depinde și de abilitățile și bunăvoința angajatuluilot de la lucra mai mult decât limitele stabilite.

 

Sperăm că ai reținut tot ce era important din acest text. Uită-te peste locurile noastre de muncă ca și operatori producție, căutăm angajați pentru Cehia și Slovacia. De cele mai multe ori noi oferim aceste beneficii;

  • cazare gratuită
  • transport gratuit la și de la locul de muncă
  • indemnizație pentru prânz
  • bonusuri motivaționale
  • bonusuri mai mari decât suma legală

Tot ce trebuie să faci este sa verifici portofoliul nostru și suntem convinși că vei găsi ceva la nivelul așteptărilor tale.

Cu siguranță că dacă ai orice fel de întrebări (cu privire la ofertele de muncă) contactează-ne liniștit “0721 206 416” sau la “info@manuvia.ro”.

 

 

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
18. April 2019

Munca în schimburi și beneficiile acesteia în Slovacia

money-2724241_640

Știai că în Slovacia, codul muncii a fost modificat la începutul anului 2019? Asta înseamnă că există multe schimbări care te vor ajuta să câștigi mai mult în Slovacia. Citește articolul nostru și află mai multe despre noutățile din piața muncii în Slovacia!

Tendințele și stilurile de viață s-au modificat rapid în ultima vreme. Împreună cu această schimbare, modul în care o persoană vrea să lucreze se schimbă în mod natural. În ziua de azi, nu ne mai uităm la munca noastră doar ca fiind o sursă de venit prin care ne satisfacem nevoile. Ba din contră, oamenii, acum sunt nevoiți sa găsească un echilibru între viețile personale și responsabilitățile de la locul de muncă și să își caute job-uri care să le permită asta. Aceștia iși doresc să fie independenți din punct de vedere financiar, dar în același timp este important pentru ei să aibă și timp liber pe care să îl poată petrece într-un mod plăcut.

Motivul pentru care oamenii preferă să lucreze în schimburi

Aceștia încep să se gândească la întemeierea unei familii în următorii ani, mai ales după absolvire sau la construirea unei cariere. Ei nu își doresc să piardă contactul cu locurile lor de muncă dar timpul petrecut cu familia este foarte limitat. Așa că aceștia caută un echilibru între familie și muncă, un lucru posibil doar lucrând în ture. Un alt motiv care favorizează schimbarea sunt cerințele foarte mari care presează angajați. Acestea, de cele mai multe ori, cauzează burn-out, care este acompaniat de numeroase alte probleme. În multe profesii, o învățare continuă este de asemenea necesară, care, pe lângă beneficii, pune și o anumită presiune pe angajați. Posibilitatea de a lucra în schimburi și de a avea mai multe zile libere la rând le permite să dărâme stresul legat de locul de muncă și să reducă problemele de sănătate.

Beneficiile programului în schimburi și reglementările lor legale, pentru 2019, în Slovacia-  de asemenea și pentru angajații străini!

Munca în schimburi nu numai că aduce mai multe zile libere la rând, ci de asemenea și beneficii financiare sub forma schimbului de noapte, vacanțe sau weekend-uri. Dacă un angajat lucrează într-o zi de sărbătoare care, de asemenea pică sâmbăta sau duminica, se face o acumulare între bonusuri. La fel este valabil și pentru schimburile de noapte care pică în weekend sau în zi de sărbătoare. Amendamentul din codul muncii a crescut toate bonusurile în Slovacia, chiar și pentru angajații străini.

 

Indemnizațiile de muncă
Bonusurile pentru munca în timpul sărbătorilor au crescut de la 50% până la 100% din veniturile medii ale angajaților.

Indemnizațiile pentru weekend
Codul muncii oferă aceste bonusuri pentru fiecare oră lucrată în timpul weekend-ului:Bonusuri pentru munca în zilele de sâmbăta:

  • Bonusuri pentru munca în zilele de sâmbăta:
    • de la 01.01.2019 bonusul este de 25% din salariul minim
    • de la 01.05.2019 bonusul este de 50% din salariul minim
  • Bonusuri pentru orele lucrate în zilele de duminică:
    • de la 01.01.2019 este 50% din salariul minim
    • de la 01.05.2019 bonusul este de 100% din salariul minim

Bonusuri pentru schimburile de noapte
Schimburile de noapte se lucrează de la 22:00 la 06:00. Începând cu 1 Ianuarie 2019, bonusul pentru schimburile de noapte este de 30% din salariul minim pe economie, pe oră. În cazul în care angajatul prestesază o muncă riscantă, bonusul este de 35% din salariul minim, pe oră. De la 1 mai 2019, acest bonus crește chiar de la 40% din salariul minim până la 50% la munca fără riscuri. Aceste bonusuri se aplică atât persoanelor angajate cât și celor cărora lucrează sub un contract de muncă.

Folosește această oportunitate și lucrează în schimburi
Modul în care un om este mulțumit de munca lui, îi influențează în mod clar viața personală. Dacă este bine motivat, nu este expus la situații stresante și are suficient timp liber, nu doar că va crește calitatea vieții dar de asemenea și performanța în sine.

Ești interesat de locuri de muncă în Slovacia? Află mai multe aici și aplică acum!

Distribuie pe Facebook
Beneficii pentru angajați
3. September 2018

Recomandă pe cineva pentru 60€

1108x315-RO-100

Ești angajat prin Express People? Câștigă 60€ pentru fiecare prieten care va veni să lucreze cu tine! Tu ne recomanzi, iar noi te răsplatim. Tot ce trebuie să faci este să suni la numarul 0745591621 sau să trimiți un e-mail pe adresa recomanda@manuvia.com și să lași datele tale și ale persoanei pe care o recomanzi, alături de parola “Recomandă pentru 60€”.

Daca persoana recomandată se va angaja, după 5 zile lucrate vei primi 30€. După cea de a 22-a zi de muncă vei primi încă 30€.

Prietenul tau va avea un loc de muncă bun, iar tu vei caștiga bonusul!

Campania se adresează strict celor care sunt angajați în momentul de față prin agenția noastră.

 

Distribuie pe Facebook